Concursos Públicos
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O edital de abertura do concurso público da Polícia Militar do Pará (PM-PA) já está sendo elaborado pela Fundação de Amparo e Desenvolvimento da Pesquisa (Fadesp), escolhida como organizadora no fim de julho. O documento deve ser divulgado até...
- Pm-pa: Organizadora Será Anunciada No Fim De Novembro
Foi divulgado no Diário Oficial do Pará a licitação para escolha da responsável pela seleção do concurso para a Polícia Militar do Pará (PM-PA). De acordo com informações da Assessoria de Comunicação da Secretaria de Administração...
- Pm/pa: Concurso Ainda Depende De Escolha Da Banca
A realização do concurso que será promovido pela Polícia Militar do Pará (PM-PA) ainda depende da elaboração do edital de licitação para a escolha da banca organizadora. A expectativa é de que o processo seja iniciado em breve. Porém,...
- Pm-ro: Saiu Concurso Para 260 Vagas De 2º E 3º Graus. Até R$7.257
Saiu o concurso para soldado e oficiais da Polícia Militar de Rondônia (PM-RO). São oferecidas 260 vagas, sendo 216 para soldados do sexo masculino, 24 para soldados do sexo feminino e 20 para oficiais nas áreas de médico clínico geral, psiquiatra,...
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Está em pauta um novo concurso para soldados e oficiais combatentes da Polícia Militar de Santa Catarina (PM-SC). A estimativa é de que sejam oferecidas 1.500 vagas, distribuídas em duas seleções. A primeira terá início em abril, coma oferta...
Concursos Públicos
PM-PA: volta a confirmar concurso para 2 mil vagas este ano
A Assessoria de Comunicação da Polícia Militar do Estado do Pará (PM-PA) voltou a confirmar a realização de um novo concurso para soldados e oficiais do quadro pessoal da corporação para 2014, apesar de não divulgar o cronograma ou prazo para a publicação do edital. A expectativa para seleção é grande, uma vez que estima-se que serão ofertadas cerca de 2 mil vagas. De acordo com a tabela de salários do último concurso, durante o curso de formação de oficiais, para nível superior, foi oferecida remuneração de R$793,85. Após a conclusão do curso, o vencimento passa a ser de R$4.083,69. No caso de soldado, de nível médio, durante o curso, o aspirante recebeu o valor de R$622 e ao término, R$2.052,60.
O último concurso da PM-PA teve início em junho de 2012 e a convocação dos aprovados e classificados dentro do limite de vagas ofertadas saiu no último mês de outubro. Foram oferecidas 2.180 vagas, sendo 2 mil destas destinadas a admissão para o curso de formação de soldados (mínimo 1º ano do ensino médio), 120 para o curso para formação de oficiais (ensino médio completo) e 60 para o curso para adaptação de oficiais (superior). As taxas de inscrição do concurso foram R$60, para soldados, R$80 formação de oficiais e R$120, adaptação de oficiais. O concurso será válido por seis meses.
Em todos os concursos, a altura mínima é 1,60m para mulheres e 1,65m para homens. A última seleção foi composta por quatro etapas: avaliação de conhecimentos, avaliação de saúde, aptidão física e avaliação psicológica. Para o cargo o curso de adaptação de oficiais, ainda foi aplicada uma avaliação de títulos. A avaliação objetiva teve 60 questões, valendo um ponto cada uma delas. Foram cobradas questões de Língua Portuguesa, Matemática, História e Geografia, cada área com 15 perguntas. Para chegar a segunda fase, os candidatos precisaram obter no mínimo 50% do total de pontos, o que equivale a 30 questões corretas.
O último concurso da PM-PA teve início em junho de 2012 e a convocação dos aprovados e classificados dentro do limite de vagas ofertadas saiu no último mês de outubro. Foram oferecidas 2.180 vagas, sendo 2 mil destas destinadas a admissão para o curso de formação de soldados (mínimo 1º ano do ensino médio), 120 para o curso para formação de oficiais (ensino médio completo) e 60 para o curso para adaptação de oficiais (superior). As taxas de inscrição do concurso foram R$60, para soldados, R$80 formação de oficiais e R$120, adaptação de oficiais. O concurso será válido por seis meses.
Em todos os concursos, a altura mínima é 1,60m para mulheres e 1,65m para homens. A última seleção foi composta por quatro etapas: avaliação de conhecimentos, avaliação de saúde, aptidão física e avaliação psicológica. Para o cargo o curso de adaptação de oficiais, ainda foi aplicada uma avaliação de títulos. A avaliação objetiva teve 60 questões, valendo um ponto cada uma delas. Foram cobradas questões de Língua Portuguesa, Matemática, História e Geografia, cada área com 15 perguntas. Para chegar a segunda fase, os candidatos precisaram obter no mínimo 50% do total de pontos, o que equivale a 30 questões corretas.
FONTE: FOLHA DIRIGIDA
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